聯(lián)系我們
您現(xiàn)在的位置:首頁 >> 公司概況 > 企業(yè)風(fēng)采 企業(yè)風(fēng)采
“公司轉(zhuǎn)型年”行動(dòng)計(jì)劃優(yōu)秀作品展示(十五)——《突破財(cái)務(wù)瓶頸 激發(fā)企業(yè)能動(dòng)力》 吳玉峰
作者: 時(shí)間:2018-06-05 00:00:00 訪問次數(shù):人
2018年公司定位為轉(zhuǎn)型年,主要職能將逐步從投資建設(shè)為主轉(zhuǎn)向在投資建設(shè)的同時(shí)重點(diǎn)抓好經(jīng)營管理,加快由政府投融資平臺(tái)向市場(chǎng)經(jīng)營主體轉(zhuǎn)變。董事長(zhǎng)也圍繞“為什么要轉(zhuǎn)型、轉(zhuǎn)什么、怎么轉(zhuǎn)”三個(gè)問題為我們做了剖析和講解。根據(jù)公司制定的工作思路和總體目標(biāo),財(cái)務(wù)部也將針對(duì)經(jīng)營管理做好文章、實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型,按照董事長(zhǎng)的要求,做好2018年的工作,需要我們擼起袖子,甩開膀子,邁開步子,干出樣子。
目標(biāo)和思路已經(jīng)確定,部門目標(biāo)責(zé)任書也已簽訂,年度工作如何安排,從哪方面實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型,需要認(rèn)真思考實(shí)現(xiàn)突破。個(gè)人認(rèn)為,財(cái)務(wù)部突破的重點(diǎn)主要有以下幾方面。
一、經(jīng)營轉(zhuǎn)型。財(cái)務(wù)部的主要職能是會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理和融資籌資,同時(shí)財(cái)務(wù)部還擔(dān)負(fù)著共好保理公司的運(yùn)營管理工作。保理公司成立的初衷,主要是為解決集團(tuán)公司投資建設(shè)過程中上下游施工、裝飾、供貨等單位資金困難。2017年保理公司成立之年實(shí)現(xiàn)了一個(gè)好的開局,2018年需要我們開拓思路、拓展業(yè)務(wù)。一方面,由于保理公司自有資金有限,而集團(tuán)公司下游單位資金需求較大,要與銀行等金融機(jī)構(gòu)實(shí)現(xiàn)合作,雙方要探索出一條合作共贏的可行、可持續(xù)的合作方式。公司提供需求客戶資源,同時(shí)提供部分資金,借助金融機(jī)構(gòu)資金實(shí)力解決施工單位等較大額度的資金需求,同時(shí)借助金融機(jī)構(gòu)在授信、放貸、金融產(chǎn)品方面專業(yè)優(yōu)勢(shì)合理把握保理風(fēng)險(xiǎn)。另一方面,還要走出去拉進(jìn)來,逐步開拓以市級(jí)投資集團(tuán)、國有企業(yè)如:市城投等,甚至是區(qū)縣級(jí)國有集團(tuán)企業(yè),應(yīng)收賬款還款資金來源有保障,整體實(shí)力比較強(qiáng)的集團(tuán)公司外部客戶,從一個(gè)點(diǎn)突破做好示范帶動(dòng),逐步擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍。三是要做好保理公司制度流程建設(shè),從制度流程上理順工作方法和操作流程,做好風(fēng)險(xiǎn)防控,計(jì)劃上半年完成保理公司制度流程制定。做好以上三方面工作,控制好保理風(fēng)險(xiǎn),拓展了外部客戶,同時(shí)解決了資金瓶頸,從而實(shí)現(xiàn)真正的經(jīng)營轉(zhuǎn)型發(fā)展。
二、經(jīng)營管理。財(cái)務(wù)部轉(zhuǎn)型年還有一項(xiàng)重要工作,就是強(qiáng)化經(jīng)營管理分析。會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理是我們的主要工作職能,前期工作中我們的工作主要集中在會(huì)計(jì)核算,記賬算賬方面,公司轉(zhuǎn)型的同時(shí),財(cái)務(wù)工作重點(diǎn)也要實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型。更多的要做好基礎(chǔ)核算工作,提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支撐,做好集團(tuán)公司和子公司經(jīng)營運(yùn)營情況的匯總分析,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。計(jì)劃每月進(jìn)行經(jīng)營情況的分析,季度進(jìn)行財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況分析,主要依據(jù)公司業(yè)績(jī)考核指標(biāo)實(shí)施進(jìn)度、完成情況,結(jié)合公司財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況,重點(diǎn)分析收入支出的實(shí)現(xiàn)、存在的差異,分析存在的原因,提出工作建議意見,使各部門子公司可以動(dòng)態(tài)的了解掌握年度計(jì)劃目標(biāo)進(jìn)度情況,制定明確的工作計(jì)劃和應(yīng)對(duì)措施,通過加強(qiáng)財(cái)務(wù)管控,圍繞主營業(yè)務(wù)和職責(zé),實(shí)現(xiàn)對(duì)各部門和子公司的業(yè)務(wù)管控,最終實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司總體目標(biāo)。
三、融資保障。2018年公司續(xù)建項(xiàng)目和新建項(xiàng)目投資較大,特別是市場(chǎng)化建設(shè)實(shí)施的項(xiàng)目,如醫(yī)養(yǎng)結(jié)合項(xiàng)目、北辰中學(xué)地塊商業(yè)開發(fā)項(xiàng)目,項(xiàng)目建設(shè)投資大。雖然年內(nèi)資金需求存在不確定性,但是一旦項(xiàng)目確定資金需求量較大,而公司目前資金主要是財(cái)政專項(xiàng)資金,都有明確的項(xiàng)目用途,因此就需要我們提前聯(lián)系金融機(jī)構(gòu),全面考慮融資途徑、融資方式,儲(chǔ)備資金融資渠道,為項(xiàng)目建設(shè)做好資金準(zhǔn)備。同時(shí),北辰中學(xué)項(xiàng)目公司作為政府出資代表參與,開展的業(yè)務(wù)對(duì)我們來說也是一項(xiàng)挑戰(zhàn),要盡快學(xué)習(xí)PPP相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),投入更多的精力和時(shí)間,全面對(duì)接市財(cái)政局和教育局,做好本職工作維護(hù)公司利息。
四、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。轉(zhuǎn)型年任務(wù)艱巨,需要一個(gè)團(tuán)結(jié)一致、專業(yè)高效的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)。2018年我將帶領(lǐng)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),首先從專業(yè)學(xué)習(xí)方面實(shí)現(xiàn)突破,督促學(xué)習(xí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、融資、保理等專業(yè)知識(shí),考取相應(yīng)資格證書、職稱證書,為工作提供理論支持。其次,還要在公司文化學(xué)習(xí)上下功夫,及時(shí)傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)講話和會(huì)議精神,利用部門每周留宿機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)企業(yè)文化,圍繞公司核心價(jià)值觀、愿景和使命,搭建部門文化和員工個(gè)人文化體系,形成合力干事創(chuàng)業(yè)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型。三是,帶頭轉(zhuǎn)變思想轉(zhuǎn)變觀念,董事長(zhǎng)說過:“我們要轉(zhuǎn)型,就要先轉(zhuǎn)變思想觀念,用“不破不立”的態(tài)度,堅(jiān)持騰籠換鳥、鳳凰涅槃、浴火重生”,因此要實(shí)現(xiàn)公司轉(zhuǎn)型、部門轉(zhuǎn)型,首先要從觀念轉(zhuǎn)變開始,從部門負(fù)責(zé)人開始,根據(jù)董事長(zhǎng)要求,加強(qiáng)“規(guī)范意識(shí)、管控意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)”三個(gè)核心意識(shí),真正從思想意識(shí)上實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型。
公司轉(zhuǎn)型是一個(gè)轉(zhuǎn)變的過程,一份部署,九份落實(shí),制定了行動(dòng)計(jì)劃還要一步步的實(shí)施落地,而不能停留在口頭上,只有真抓實(shí)干才能實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型目標(biāo)。